全媒体记者 韩宇 通讯员 程序
为深入贯彻落实“队伍建设质量提升年”活动要求，进一步加强年轻干部队伍建设，锤炼政治过硬、业务精通、作风优良的司法行政后备力量，近日，辽宁省大连金普新区司法局年轻干部集中培训班顺利开班。
本次系列培训班分10期举办，采用“业务授课、政治教育、研讨交流、案例教学、现场观摩、现场实践”六位一体的培训模式，促进学用结合。首期培训紧扣“政治引领、业务筑基、交流共进”要求，精心为年轻干部打造了扎实成长的“第一课”。
在开班仪式上，金普新区司法局党组书记、局长纪新作动员讲话，深刻阐述了此次培训的重要意义，号召全体年轻干部利用培训机会，进一步熟悉掌握全局各科室相关业务，不断提升群众工作与公文写作能力。同时强调，全体年轻干部必须严守纪律红线，始终做到忠诚、干净、担当。最后勉励大家，要切实将学习成果转化为扎实的工作成效，以实际行动为司法行政事业高质量发展贡献青春力量。
业务培训环节，金普新区司法局公法科科长龚琳琳结合自身多年工作经验，系统讲解人民调解技能和法律援助要点。通过典型案例解析邻里、婚姻家庭纠纷化解，阐述新时代“枫桥经验”实践应用；同时详细解读律师行业监管重点和法律援助申请流程，帮助年轻干部准确把握公共法律服务关键环节，有效提升了政策理解和业务实操能力。
政治教育环节，金普新区司法局党组成员、副局长王镛鸣紧扣《干部教育培训工作条例》要求，专题开展新时代公务员意识形态教育。课程结合司法行政领域实际，解析意识形态工作的核心要求与面临的风险挑战，教育引导年轻干部“筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实将意识形态工作要求贯穿司法行政工作全过程。
培训最后，年轻干部开展交流研讨，结合在岗经历分享学习心得、交流工作困惑、探讨履职思路，在思想碰撞中互学共进。大家一致认为此次培训务实有效，今后将学用结合，把培训成果转化为工作实效。